Rettenetes szakadék: ennyivel keres kevesebbet egy nő Magyarországon

Magyarországon hatalmas a nemek közt tátongó bérkülönbség: a nők átlagosan 17,8 százalékkal keresnek kevesebbet a férfiaknál. Ez havonta több mint 95 ezer forintos, évente pedig akár 1,5 millió forintos különbséget is jelenthet a teljes munkaidőben dolgozó nők és férfiak között – írja a Pénzcentrum.

Magyarország sereghajtó a bérkülönbség szempontjából

Mivel pedig az Eurostat által számított uniós bérkülönbség átlag 12,7 százalék, hazánk az átlagnál rosszabbul teljesít ezen a területen (is).

A CHART by Pénzcentrum rangsora élén álló országokban a különbség minimális, a lista másik végén pedig Kelet- és Közép-Európa országai helyezkednek el. A jelenség háttere összetett: a nők nagyobb arányban dolgoznak rosszabb bérezésű ágazatokban, gyakrabban vállalnak részmunkaidőt, és a családi feladatokból is aránytalanul nagyobb részt viselnek. Mindez hosszú távon az aktuális fizetés mellett a karrierlehetőségekben és a nyugdíjban is megmutatkozik.

A bérkülönbség felszámolása egyelőre álom csupán

Bár az elmúlt évtizedben történt előrelépés az OECD-országokban, azonban a jelenlegi ütem mellett még mintegy 46 évre lenne szükség a bérkülönbség teljes megszűnéséhez.

A gazdasági bizonytalanság, a demográfiai kihívások és a technológiai átalakulás közben újabb munkaerőpiaci kérdéseket vet fel. Az Európai Unió bértranszparencia-irányelve a következő években is hatással lehet a folyamatokra. A bérek nagyobb átláthatósága 2026-tól lesz kötelező a tagállamokban.

Kép: pixabay